岗位职责：

1，带领营销团队，制订完成营销、销售计划。

2、对营销人员的培训和业绩提升；

3、无责任底薪，高提成，交通补助，话费补助，餐补，全勤，五险，过节费，年假，年终奖。

岗位要求：
1、销售带领团队的经验2年以上，能服务于公司发展大局，个人具备出色销售能力。
2、年龄30-45岁之间，熟练使用OFFICE办公软件；
3、热爱营销工作，擅长沟通，观察能力强，能及时获取客户需求。
4、工作勤奋、认真，不怕吃苦，抗压能力强；